![どうすれば組織はイキイキするのか？ チェーン店、組織変革のドキュメント [ 佐藤康二 ]](http://thumbnail.image.rakuten.co.jp/@0_mall/book/cabinet/4960/49604377.jpg?_ex=128x128) |
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| チェーン店、組織変革のドキュメント 佐藤康二 大野敬浩 同友館ドウスレバ ソシキ ワ イキイキスルノカ サトウ,コウジ オオノ,タカヒロ 発行年月：2007年12月 ページ数：254p サイズ：単行本 ISBN：9784496043772 佐藤康二（サトウコウジ） 株式会社エム・イー・エル取締役／チーフコンサルタント。経済産業大臣登録中小企業診断士 大野敬浩（オオノタカヒロ） 株式会社MELコンサルティング取締役経営支援部長／チーフコンサルタント。経済産業大臣登録中小企業診断士（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第1章 店舗は変わった、次は本部の番だ！（個店から本部へ／経営企画室長の憂鬱 ほか）／第2章 ミドルアップ・プロジェクトの混迷（のっけからつまずく？／いろいろな思惑、難しい調整 ほか）／第3章 これからが正念場。トップマネジメントにモノ申す！（動き始めた3つのテーマ／梅本の事情 ほか）／第4章 ミドルアップが会社を動かした。そして…（会長がキレた！？／社内の動揺 ほか）／番外編 できるミドルを読み解く5つの視点（業績確保はミドル次第ー戦略能力より組織能力が重要／できるミドルの発想法ー複眼志向の重要性 ほか） 疲弊する現場、部門最適に陥りお客様視点を失った本部・経営陣…。そんな組織を変革したミドルアップ・プロジェクトの全貌を再現。マネジメントに悩む経営者・中間管理職に勇気を与える一冊。 本 ビジネス・経済・就職 流通 ビジネス・経済・就職 産業 商業
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